দেশের বেকার যুবকদের কর্মসংস্থানের সুযোগ সৃষ্টি করতে বড় আকারের নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে, প্রাণ-আরএফএল, আকিজ বশির এবং স্কয়ারের মতো জনপ্রিয় গ্রুপগুলো।
মূলত উৎপাদন ও বিক্রয় বিভাগে জনবল বৃদ্ধির লক্ষ্যেই এই নিয়োগ দেওয়া হচ্ছে।
১ . চাকরির পদ ও ধরণ (Job Categories)
• সেলস রিপ্রেজেন্টেটিভ (SR) : মূলত কোম্পানির পণ্য বাজারে অর্ডার নেওয়া এবং বিক্রয় বৃদ্ধি করা, এবং বাজারে গিয়ে আপনার মানুষকে বুঝাতে হবে এ প্রোডাক্টটা ভালো এই প্রোডাকের নামে ভালো ভালো কিছু বলে মানুষকে বুঝাতে হবে আর সেলস বাড়াতে হবে।
• মেশিন অপারেটর/হেল্পার (Production) : ফ্যাক্টরির ভেতরে মেশিন চালানো বা উৎপাদন কাজে সহায়তা করা, আপনি চাইলে মেশিন চালানো আলাদাভাবে কোন একটা কোর্স করে নিতে পারেন সেই ক্ষেত্রে কোন একটা কোম্পানিতে জয়েন করার পরে আপনি ভালো একটা লেভেলে চলে যেতে পারে।
• ডেলিভারি রাইডার: ই-কমার্স বা নিজস্ব লজিস্টিক সাপোর্টের জন্য পণ্য ডেলিভারি করা, আপনি যদি অনলাইন ক্ষেত্রে কোন আইডিয়া থাকে এবং ভাল যদি সবকিছু বুঝেন তাহলে আপনি অনলাইন জগতেই আপনি প্রোডাক্ট সেল করতে পারবেন এবং, তাদের ম্যানেজমেন্ট গুলো দ দেখাশোনা করতে পারবেন।
২. পদের সংখ্যা ও যোগ্যতা
• ওয়ার্কার বা হেল্পার : এই পদে সাধারণত ২৫০ থেকে ৫৫০ জন পর্যন্ত নিয়োগ দেওয়া হয়।
• সেলস এক্সিকিউটিভ : এখানে ৯০ থেকে ১৭০ জন নেওয়া হয়, এজন্য আপনি ইন্টার বই দেওয়ার আগে, ভালো করে সব কিছু বুঝে নেবেন, এবং কি দক্ষতার সাথে সব কিছুর উত্তর দেবেন।
৩. প্রয়োজনীয় কাগজপত্র (Checklist)
চাকরিতে জয়েন করতে বা ইন্টারভিউ দিতে যাওয়ার সময় নিচের কাগজগুলো অবশ্যই সাথে রাখতে হবে:
- জীবনবৃত্তান্ত (CV): ১ কপি আপডেট সিভি।
- ছবি: ৪ কপি পাসপোর্ট সাইজের ল্যাব প্রিন্ট ছবি।
- জাতীয় পরিচয়পত্র: এনআইডি কার্ড বা জন্ম নিবন্ধনের ফটোকপি।
- সনদপত্র: সর্বশেষ শিক্ষাগত যোগ্যতার অরিজিনাল সার্টিফিকেট ও ফটোকপি।
- অভিজ্ঞতার সনদ: যদি থাকে (বিশেষ করে টেকনিক্যাল কাজের ক্ষেত্রে)।
এবং সবকিছু রিয়েল ডকুমেন্টগুলো দেয়ার চেষ্টা করবেন আপনি যদি ফেক কোন কিছু দেন তাহলে ওরা যাচাই করে রিজেক্ট করে দিবে আপনি চেষ্টা করবেন সবকিছু আসলটা দেওয়ার জন্য এবং হেরা যাচাই করার পরে নিশ্চয়ই আপনাকে কোম্পানিতে জয়েন করতে নিবে ।

৪. ইন্টারভিউ বা সাক্ষাৎকার কেমন হবে?
সাক্ষাৎকার সাধারণত দুই ধাপে হয়:
- প্রাথমিক বাছাই : প্রার্থীর উচ্চতা, কথা বলার ভঙ্গি এবং কাজের প্রতি আগ্রহ যাচাই করা হয়। (সেলস পদের জন্য স্মার্টনেস জরুরি)।
- সরাসরি ভাইভা : এখানে খুব সাধারণ কিছু প্রশ্ন করা হয়। যেমন— “আপনি কেন এই কাজ করতে চান?”, “কঠোর পরিশ্রম করতে পারবেন কি না?”, এবং “আগের কোনো অভিজ্ঞতা আছে কি না?”
আপনি যদি আগে কোন কোম্পানিতে কাজ করে থাকে তাহলে ইজিলি ওই কোম্পানির ভালো কিছু দেখতে খাবেন এবং কি তাদেরকে বুঝানোর চেষ্টা করবেন যে আমি অনেক ভালো ছিলাম, এবং কি তাদেরকে বুঝাবেন যে আমি অনেক কিছু বুঝি এবং আমি আপনাদের কোম্পানিতে ভালো কিছু করতে চাই এবং ভালো কিছু ইনশাল্লাহ করব, তাদেরকে এমনভাবে বুঝাবেন তারা যেন আর কথার উপরে ভিত্তি করে আপনাকে চাকরিতে জয়েন করায় ।
৫. সুযোগ-সুবিধা ও বেতন কাঠামো
- বেতন : পদভেদে ১২,০০০ টাকা থেকে ২০,০০০ টাকা (শুরুতে)।
- অন্যান্য: হাজিরা বোনাস, ওভারটাইম সুবিধা, উৎসব বোনাস এবং বাৎসরিক বেতন বৃদ্ধির সুযোগ থাকে /
পরামর্শ
আপনি যখন প্রোডাক্ট সেল করবেন সে প্রোডাক্ট থেকে আপনাকে কিছু কমিশন দেয়া হবে, যেটাকে আমরা রেফার বলে চিনি, আর যে কোন কোম্পানির নিয়ম হচ্ছে যদি তারা এর কোম্পানির হঠাৎ ভালোভাবে সেল করতে পারেন তাহলে সে ক্ষেত্রে আপনাকে ভালো পরিমান বোনাস দিবে এবং প্রফিটের কিছু শেয়ার আপনাকে দিবে ।
সতর্কবার্তা :
মনে রাখবেন, কোনো সরকারি বা বেসরকারি বড় কোম্পানি চাকরিতে নিয়োগের জন্য অগ্রিম টাকা বা সিকিউরিটি মানি গ্রহণ করে না। কেউ টাকা চাইলে তা প্রতারণা হিসেবে গণ্য হবে, আপনার টাকা দেওয়ার আগে যাচাই করবেন, চাকরিটা কি সত্য কি মিথ্যা আশার বিষয় যা আছে সবকিছু যাচাই করে দেখবেন তারপরে, ডিসিশন নিবেন টাকা দেওয়া যায় কিনা, এবং যারা ওই কোম্পানিতে বা ওই চাকরিতে কাজ করে তাদের সাথে যোগাযোগ করে দেখে নিবেন এই চাকরিটা কি সঠিক না বুয়া!











Leave a Reply